2021 ರ ಟಾಪ್ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸಭೆಗಳ ಟ್ರೆಂಡ್‌ಗಳು
2021 ರಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸಭೆಗಳು
ನಿಮ್ಮ ವ್ಯಾಪಾರವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸಭೆಗಳು ಉತ್ತಮ ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ. ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸಭೆಯಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿನ ಸುದ್ದಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಸಂಭವಿಸುವ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಚರ್ಚಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಪರಿಹರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಹೊಸ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಪರಸ್ಪರ ಸಂಪರ್ಕಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ. ಅವರ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯ ಹೊರತಾಗಿಯೂ, ಸಭೆಗಳು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಲ್ಲಿ ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಜನಪ್ರಿಯವಾಗಿಲ್ಲ. ಅವರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸಮಯವನ್ನು ಕಬಳಿಸುವವರು ಎಂದು ಗ್ರಹಿಸುತ್ತಾರೆ, ಅದು ಕಂಪನಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನಕಾರಿಯಲ್ಲ, ಏಕೆಂದರೆ ಅವರು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಮಯ ತಕ್ಷಣದ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಆದರೆ ಅದು ಹಾಗೆ ಇರಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ. ಸಭೆಗಳು ಬಹಳ ಉತ್ಪಾದಕವಾಗಬಹುದು ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಗೆ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಸೇರಿಸಬಹುದು.
ಈ ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ನಾವು ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಸಭೆಗಳ ವಿಶಾಲ ಪ್ರಪಂಚದ ಬಗ್ಗೆ ಕೆಲವು ಒಳನೋಟಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತೇವೆ. ಬಹುಶಃ ನೀವು ಅವುಗಳನ್ನು ನಡೆಸುವ ಕೆಲವು ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕ, ಹೊಸ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಕಾಣಬಹುದು ಮತ್ತು ನೀರಸ, ನಿಷ್ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಸಭೆಗಳ ಬಲೆಗಳನ್ನು ನಿಭಾಯಿಸಲು ಕೆಲವು ಸಲಹೆಗಳನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಲು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು!
1. ಇದು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಅಗತ್ಯವಿದೆಯೇ?
ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ, ನಿಮ್ಮನ್ನು ಕೇಳಿಕೊಳ್ಳಿ: ನಾವು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಈ ಸಭೆಯನ್ನು ನಡೆಸಬೇಕೇ? ಇದು ಕೆಲವು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸಮಯವನ್ನು ವ್ಯರ್ಥ ಮಾಡುವುದೇ? ಪಾಲ್ಗೊಳ್ಳುವವರು ಅದರಿಂದ ಏನಾದರೂ ಮುಖ್ಯವಾದುದನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸದಿದ್ದರೆ, ಅದನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸುವುದನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಿ. ಸಭೆಯು ಇಮೇಲ್ ಥ್ರೆಡ್‌ನಂತೆ ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುವ ಸಂದರ್ಭಗಳಿವೆ.
ಮತ್ತೊಂದೆಡೆ, ಈ ಸಭೆ ನಡೆಯಬೇಕು ಮತ್ತು ನೌಕರರು ಅದರಿಂದ ಪ್ರಯೋಜನ ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ನೀವು ನಿರ್ಧರಿಸಿದರೆ, ನೀವು ಸಭೆಯ ಪ್ರಕಾರವನ್ನು ಘೋಷಿಸುವ ಸಮಯ: ನೀವು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಏನನ್ನಾದರೂ ತಿಳಿಸಲು ಹೋಗುತ್ತೀರಾ, ನೀವು ಹೊಸ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುತ್ತೀರಾ ಅಥವಾ ಮಾಡುತ್ತೀರಾ ನೀವು ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಅಲ್ಲದೆ, ಪಾಲ್ಗೊಳ್ಳುವವರೊಂದಿಗೆ ಇದನ್ನು ಸಂವಹನ ಮಾಡುವುದು ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಇದರಿಂದ ಅವರು ಏನನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು ಎಂದು ತಿಳಿಯುತ್ತಾರೆ.
2. ಗೂಡು ಹುಡುಕಿ
ಸ್ಥಾಪಿತ ಸಭೆಗಳು ಅತ್ಯಂತ ಜನಪ್ರಿಯವಾಗುತ್ತಿವೆ. ಅವು ವಿಶೇಷವಾದ ಸಭೆಗಳಾಗಿವೆ ಮತ್ತು ಅವುಗಳ ಗಮನವು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವಿಷಯ ಅಥವಾ ಸಮಸ್ಯೆಯಾಗಿದೆ. ಆ ಸಭೆಗಳು ಟ್ರೆಂಡಿಯಾಗಿವೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಅವುಗಳು ನಿಖರವಾಗಿರುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಅವು ಒಂದು ವಿಷಯದ ವಿವರಗಳಿಗೆ ಹೋಗುತ್ತವೆ. ಇಂದಿನ ವೇಗದ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ತಮಗೆ ಈಗಾಗಲೇ ತಿಳಿದಿರುವ ಅಥವಾ ಅವರಿಗೆ ಮುಖ್ಯವಲ್ಲದ ವಿಷಯಗಳ ಮೇಲೆ ತಮ್ಮ ಸಮಯವನ್ನು ವ್ಯರ್ಥ ಮಾಡಲು ಇಷ್ಟಪಡುವುದಿಲ್ಲ. ಅವರು ಸ್ಥಾಪಿತ ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಿದರೆ, ಅವರು ಏನನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅವರು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಅವರು ತಮ್ಮ ಶಕ್ತಿ ಮತ್ತು ಸಮಯವನ್ನು ಅವರಿಗೆ ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಮುಖ್ಯವಾದ ಅಥವಾ ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕವಾದ ಯಾವುದನ್ನಾದರೂ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಬಹುದು.
3. ಅದನ್ನು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತಗೊಳಿಸಿ
ನಾವು ಹೇಳಿದಂತೆ, ಸಭೆಗಳು ಉತ್ತಮವಾಗಿವೆ: ಅವರು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸುತ್ತಾರೆ, ಪೆಟ್ಟಿಗೆಯ ಹೊರಗೆ ಯೋಚಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ, ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಆದರೆ ಸಭೆಯು ಹೆಚ್ಚು ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಾರದು. ಅವರು ಚಿಕ್ಕದಾಗಿರಬೇಕು ಮತ್ತು ಸಿಹಿಯಾಗಿರಬೇಕು! ಇಲ್ಲಿ ಮತ್ತೊಮ್ಮೆ, ಸಂಘಟನೆ ಮತ್ತು ರಚನೆಯು ಪ್ರಮುಖವಾಗಿದೆ: ಸಭೆಯು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಯೋಜಿಸಲ್ಪಡಬೇಕು ಮತ್ತು ಅದು ತಲೆ ಮತ್ತು ಬಾಲವನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು. ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಅವರು ಬಹಳ ಕಾಲ ಉಳಿಯುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಜನರು ಎಚ್ಚರವಾಗಿರಲು ಕಷ್ಟವಾಗಬಹುದು ಏಕೆಂದರೆ ಅವರು ಕೆಲವು ಹಂತದಲ್ಲಿ ಬೇಸರಗೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಪಾಲ್ಗೊಳ್ಳುವವರು ಸಭೆಯ ಮೇಲೆ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಗಮನಹರಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಅವರು ಸಭೆಯಲ್ಲಿರುವಾಗ ಇತರ ಕೆಲಸಗಳನ್ನು ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ ಮಾಡಲು ಒಲವು ತೋರುತ್ತಾರೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತ, ಉತ್ಸಾಹಭರಿತ ಮತ್ತು ಮೋಡಿಮಾಡುವಂತೆ ಮಾಡುವುದು ನಮ್ಮ ಸಲಹೆಯಾಗಿದೆ. ಈ ರೀತಿಯಾಗಿ, ಜನರು ಹೆಚ್ಚು ಆಸಕ್ತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ನೀವು ಅವರ ಗಮನವನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತೀರಿ. ಯಾರಿಗೆ ಗೊತ್ತು, ನೀವು ಅದೃಷ್ಟವಂತರಾಗಿದ್ದರೆ, ಬಹುಶಃ ಅವರು ತಮ್ಮ ಫೋನ್ ಅನ್ನು ಸಹ ಇಡುತ್ತಾರೆ.
4. ಸಂವಹನವು ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿದೆ
ವ್ಯಾಪಾರ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸಂವಹನವು ವೋಗ್ ಆಗಿದೆ. ಇಂದಿನ ಕಂಪನಿಗಳು ಹಿಂದೆ ರೂಢಿಯಾಗಿದ್ದ ಪ್ರಶ್ನೋತ್ತರ ಅವಧಿಗಳನ್ನು ತಪ್ಪಿಸುತ್ತವೆ. ಪ್ರಶ್ನೋತ್ತರ ಅವಧಿಯು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸಭೆಯ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಪಾಲ್ಗೊಳ್ಳುವವರಿಗೆ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಕೇಳಲು ಮೀಸಲಿಟ್ಟ ಸಮಯವಾಗಿದೆ. ಆದರೆ ನಾವು ಹೇಳಿದಂತೆ ಈ ಮಾದರಿಯು ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕವಲ್ಲ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು/ಉದ್ಯೋಗಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂವಹನ ನಡೆಸಲು ನೀವು ಹೆಚ್ಚು ಆಧುನಿಕ ವಿಧಾನವನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕು. ನಾವು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸ್ಪರ್ಶವನ್ನು ಆರಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಿದ್ದೇವೆ ಅದು ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲರಿಗೂ ಹೆಚ್ಚು ಮುಕ್ತವಾಗಿ ಮತ್ತು ನಿರಾಳವಾಗಿರಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ. ಅಲ್ಲದೆ, ಇದು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಸೀಮಿತವಾಗಿಲ್ಲ. ಕಾಸ್ಟ್ಯೂಮರ್‌ಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ವೈಯಕ್ತಿಕ ವಿಧಾನವೂ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಇದು ಕಂಪನಿಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಜನಪ್ರಿಯಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಮಾಧ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಅನುಯಾಯಿಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಉತ್ತಮ ವ್ಯಾಪಾರ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ.
5. ದೃಶ್ಯ ಅಂಶ
ಮೀಟಿಂಗ್‌ನ ವಿಷಯ ಮತ್ತು ಅವಧಿ ಮಾತ್ರ ಯೋಚಿಸಬೇಕಾದ ವಿಷಯಗಳಲ್ಲ. ನೀವು ಸೌಂದರ್ಯದ ಅಂಶವನ್ನು ಸಹ ಕೆಲವು ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ನೀಡಬೇಕು: ಸಭೆ ಎಲ್ಲಿ ನಡೆಯುತ್ತದೆ? ವಾತಾವರಣ ಹೇಗಿದೆ? ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ, ನಿಮ್ಮ ಸಭೆಯ ಸ್ಥಳವು ವ್ಯವಹಾರಕ್ಕೆ ಸೂಕ್ತವಾಗಿದೆ ಎಂದು ನೀವು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಸಮ್ಮೇಳನದ ವಾತಾವರಣವು ಆಹ್ಲಾದಕರವಾಗಿರಬೇಕು ಮತ್ತು ಕೋಣೆಯ ಉಷ್ಣತೆಯು ಸಮರ್ಪಕವಾಗಿರಬೇಕು. ಜನರು ಆರಾಮದಾಯಕವಾಗಿದ್ದರೆ, ಸಭೆಯು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿದೆ ಎಂದು ಗ್ರಹಿಸಲು ಉತ್ತಮ ಅವಕಾಶವಿದೆ. ಅಲ್ಲದೆ, ಪಾಲ್ಗೊಳ್ಳುವವರು ಸಾಕಷ್ಟು ಕೊಠಡಿ ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸ್ಥಳವನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು.
ನೀವು ಪ್ರಸ್ತುತಿಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಪ್ರಸ್ತುತಿಯ ವಿನ್ಯಾಸವು ಕಂಪನಿಯ ಬ್ರ್ಯಾಂಡ್ ಮತ್ತು ಮೌಲ್ಯಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ಇದು ಬಹುಶಃ ಅಷ್ಟು ಮುಖ್ಯವಲ್ಲ ಎಂದು ತೋರುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಇದು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಂದೇಶವನ್ನು ಕಳುಹಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅನಿಸಿಕೆ ನೀಡುತ್ತದೆ. ಇದು ಎಣಿಸುವ ಸಣ್ಣ ವಿಷಯಗಳು.
6. ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ
ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ನೀವು ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನವನ್ನು ಬಳಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ಇಂಟರ್ನೆಟ್ ಸಂಪರ್ಕವು ದೋಷರಹಿತ ಮತ್ತು ವೇಗವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ, ಪ್ರೊಜೆಕ್ಟರ್ಗಳು ಯಾವುದೇ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಿಲ್ಲದೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿವೆ. ಆಧುನಿಕ ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ, ಹೈಟೆಕ್ ಉಪಕರಣಗಳು ಉನ್ನತ ದರ್ಜೆಯಾಗಿರಬೇಕು! ತಾಂತ್ರಿಕ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಸಂಭವಿಸುವುದನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ತಡೆಯುವುದು ಕಷ್ಟ, ಆದರೆ ತಾಂತ್ರಿಕ ಆಶ್ಚರ್ಯಗಳ ಸಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ನೀವು ನಿಮ್ಮ ಕೈಲಾದಷ್ಟು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಬಹುದು. ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ಪರೀಕ್ಷಿಸಲು ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ.
7. ಬಿಕ್ಕಟ್ಟು ನಿರ್ವಹಣೆ
ಒಂದು ಹಂತದಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಉದ್ಭವಿಸುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ತಡೆಯುವುದು ಕಷ್ಟ. ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳಲ್ಲಿ ಸಹ ಉದ್ವಿಗ್ನತೆ ಸಾಮಾನ್ಯ ಸಮಸ್ಯೆಯಾಗಿದೆ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಸವಾಲಿನ ಮತ್ತು ಒತ್ತಡದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ. ವಿಷಯಗಳು ಹೀಗೇ ಇವೆ! ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸಭೆಗಳು ಅದನ್ನು ಸುಗಮಗೊಳಿಸಲು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ನಡುವೆ ಬಂಧಗಳನ್ನು ನೇರಗೊಳಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಹೀಗಾಗಿ, ಇಂದಿನ ವ್ಯವಹಾರಗಳು ಬಿಕ್ಕಟ್ಟು ನಿರ್ವಹಣೆಯಲ್ಲಿ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡುತ್ತಿವೆ ಮತ್ತು ಇದು ಫಲ ನೀಡುತ್ತದೆ.
8. ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ (AI)
ಸಭೆಗಳಲ್ಲಿ AI ತಂತ್ರಜ್ಞಾನವನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ ಮತ್ತು ಇದು ಪ್ರಮುಖ ಸಂವಹನ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ. ಆದರೆ ಸಭೆಗಳಲ್ಲಿ AI ತಂತ್ರಜ್ಞಾನವನ್ನು ನಾವು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದಾಗ ನಾವು ನಿಖರವಾಗಿ ಏನು ಮಾತನಾಡುತ್ತಿದ್ದೇವೆ? ಸಭೆಗಳನ್ನು ರೆಕಾರ್ಡ್ ಮಾಡಲು ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ, ಅದು ಅವುಗಳನ್ನು ಲಿಪ್ಯಂತರ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಆ ರೆಕಾರ್ಡಿಂಗ್‌ಗಳನ್ನು ಸಂಪಾದಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ (ಎಲ್ಲವೂ ಸರಿಯಾಗಿದೆಯೇ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಅಥವಾ ಸಭೆಯ ಅನಗತ್ಯ ಭಾಗಗಳನ್ನು ಅಳಿಸಲು). ಈ ರೀತಿಯಾಗಿ ಸಭೆಯ ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅದರ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಸಂವಹನವು ಹೆಚ್ಚು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿದೆ. ನೀವು Gglot ಮತ್ತು ಲಿಪ್ಯಂತರ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ Gglot ನೀಡುವ ಎಲ್ಲಾ ಸಾಧ್ಯತೆಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಬೇಕು. ಅದರಿಂದ ನೀವು ಸಾಕಷ್ಟು ಲಾಭ ಪಡೆಯಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ಮೀಟಿಂಗ್‌ನ ಬುದ್ದಿಮತ್ತೆ ಸೆಷನ್‌ನಲ್ಲಿ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಯೊಬ್ಬರು ಉತ್ತಮ ಆಲೋಚನೆಯೊಂದಿಗೆ ಬಂದಿರಬಹುದು ಅಥವಾ ಬಹುಶಃ ಕೆಲವು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಸಭೆಗೆ ಹಾಜರಾಗಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದಿರಬಹುದು. ಕಾರಣವೇನೇ ಇರಲಿ, ಸಭೆಗಳ ಪ್ರತಿಲೇಖನಗಳು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಹಿಡಿಯಲು ಮತ್ತು ತಿಳುವಳಿಕೆಯನ್ನು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ. ಅಲ್ಲದೆ, ಸಭೆಯನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಿಕೊಂಡ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಿದ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರಿಗೂ ಪ್ರತಿಲೇಖನದ ಪ್ರತಿಯನ್ನು ಕಳುಹಿಸಲು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ಆ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಅವರು ಪ್ರತಿಲೇಖನಗಳಿಗೆ ಹಿಂತಿರುಗಬಹುದು ಮತ್ತು ವ್ಯಾಪಾರವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸುವ ಯಾವುದೇ ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕ ವಿಚಾರಗಳನ್ನು ಅವರು ಕಡೆಗಣಿಸಿದ್ದಾರೆಯೇ ಎಂದು ನೋಡಬಹುದು.
Gglot ನ ಪ್ರತಿಲೇಖನ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಆಯ್ಕೆಮಾಡಿ ಮತ್ತು ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಹೇಳಲಾದ ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ನೀವು ಕಾಗದದ ಮೇಲೆ ಹೊಂದಿರುತ್ತೀರಿ.
9. ಆನ್‌ಲೈನ್ ಸಭೆಗಳು
ಈ ವರ್ಷಕ್ಕೆ ನಾವು ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳಬೇಕಾದ ಒಂದು ದೊಡ್ಡ ಬದಲಾವಣೆಯೆಂದರೆ ನಮ್ಮ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸಭೆಗಳನ್ನು ಆನ್‌ಲೈನ್‌ನಲ್ಲಿ ಹೊಸ (ಡಿಜಿಟಲ್) ಪರಿಸರಕ್ಕೆ ವರ್ಗಾಯಿಸುವುದು. 2020 ರಲ್ಲಿ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೀಟಿಂಗ್‌ಗಳು ಅತ್ಯಗತ್ಯವಾಗಿರುವುದರಿಂದ, ಹೈಟೆಕ್ ನಮ್ಮ ಸಂವಹನ ವಿಧಾನಗಳ ಭಾಗವಾಗಿರಬೇಕು. ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೀಟಿಂಗ್‌ಗಳನ್ನು ಸರಳಗೊಳಿಸುವ ಮತ್ತು ಸುಧಾರಿಸುವ ಹಲವು ಪರಿಕರಗಳಿವೆ. ಈ ಉಪಕರಣಗಳಲ್ಲಿ ಯಾವುದು ನಿಮಗೆ ಸೂಕ್ತವಾಗಿದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯುವುದು ಮುಖ್ಯ ವಿಷಯವಾಗಿದೆ. ಆದರೆ ಜಾಗರೂಕರಾಗಿರಿ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಅತಿಯಾಗಿ ಮಾಡಬೇಡಿ. ನೆನಪಿಡಿ: ಬಹಳಷ್ಟು ವೈಶಿಷ್ಟ್ಯಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದು ಉತ್ತಮವಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೀಟಿಂಗ್‌ನಲ್ಲಿ ಪಾಲ್ಗೊಳ್ಳುವವರಿಗೆ ಮೀಟಿಂಗ್‌ಗೆ ಹೇಗೆ ಸೇರುವುದು ಎಂದು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದಿದ್ದರೆ ಎಲ್ಲವೂ ವೈಶಿಷ್ಟ್ಯಗಳಿಂದ ತುಂಬಿರುತ್ತದೆ, ನೀವು ಏಕಾಂಗಿಯಾಗಿರಬಹುದು! ವರ್ಚುವಲ್ ಸಭೆಯನ್ನು ಆಯೋಜಿಸುವಾಗ ನೀವು ಪರಿಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕಾದ ಇತರ ವಿಷಯಗಳಿವೆ: ಆಡಿಯೊ ಮತ್ತು ವೀಡಿಯೊ ಗುಣಮಟ್ಟ (ಇದು ಅತ್ಯಂತ ಮಹತ್ವದ್ದಾಗಿದೆ), ಪರದೆಯ ಹಂಚಿಕೆ (ಅದನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಸಭೆಯು ಪ್ರಸ್ತುತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ), ಚಾಟ್ (ಸಂವಹನವನ್ನು ಮಾಡುತ್ತದೆ ಸಭೆಯ ಹರಿವನ್ನು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಅಡ್ಡಿಪಡಿಸದೆಯೇ ಸಾಧ್ಯ, ಬಹು-ಸಾಧನ ಬೆಂಬಲ (ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ವೆಬ್ ಕಾನ್ಫರೆನ್ಸಿಂಗ್ ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್‌ನ ಮೊಬೈಲ್ ಆವೃತ್ತಿಗಳು) ಇತ್ಯಾದಿ. ಇವುಗಳಲ್ಲಿ ಹಲವು ಉಪಕರಣಗಳು ಉಚಿತ, ಆದರೆ ಕೆಲವು ಸಾಧನಗಳಿಗೆ ನೀವು ಪಾವತಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ವಿಭಿನ್ನ ಸಾಧ್ಯತೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನಿಮಗೆ ತಿಳಿಸಲು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ, ಬಳಕೆದಾರ ಸ್ನೇಹಿಯಾಗಿರುವವುಗಳನ್ನು ಆಯ್ಕೆಮಾಡಿ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಸಭೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಆಸಕ್ತಿಕರ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಶಕ್ತಿಯುತವಾಗಿಸಿ.
10. ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಗಾಗಿ ಕೇಳಿ
ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರಿಗೂ ಯಾವಾಗಲೂ ಸಭೆಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಮೌಲ್ಯಯುತವಾಗಿಸುವ ಮಾರ್ಗಗಳನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯುವುದು ಬಹಳ ಮುಖ್ಯ. ಉತ್ತಮ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸಭೆಗಳನ್ನು ಆಯೋಜಿಸುವುದು ಹೇಗೆ? ಸಭೆಯ ಕುರಿತು ಅವರು ಏನು ಯೋಚಿಸಿದ್ದಾರೆಂದು ಪಾಲ್ಗೊಳ್ಳುವವರನ್ನು ಕೇಳುವುದು ಮತ್ತು ಅವರ ಉತ್ತರಗಳಿಂದ ಏನನ್ನಾದರೂ ಕಲಿಯಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವುದು ಒಂದು ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ. ಒಳ್ಳೆಯದನ್ನೆಲ್ಲ ಇಟ್ಟುಕೊಳ್ಳಿ ಮತ್ತು ಇಲ್ಲದಿದ್ದನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಿ. ಸಭೆಯ ಕುರಿತು ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಲು ಸರಳ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಸಮೀಕ್ಷೆಯು ಉತ್ತಮ ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ನೀವು ಅದನ್ನು ಅನಾಮಧೇಯಗೊಳಿಸಿದರೆ ನೀವು ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು. ಪಾಲ್ಗೊಳ್ಳುವವರು ಏನನ್ನು ಯೋಚಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಕೇಳುವುದರಿಂದ ಭವಿಷ್ಯದ ಸಭೆಗಳನ್ನು ನೀವು ಹೇಗೆ ಎಲ್ಲರಿಗೂ ಹೆಚ್ಚು ಒಳಗೊಳ್ಳುವ ಮತ್ತು ಉತ್ಪಾದಕವಾಗಿಸಬಹುದು ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ನಿಮಗೆ ಕೆಲವು ವಿಚಾರಗಳನ್ನು ನೀಡಬಹುದು.
ನೀವು ಮಾಹಿತಿ ಪಡೆದರೆ ಮತ್ತು ನೀವು ಸರಿಯಾದ ಪರಿಕರಗಳನ್ನು ಬಳಸಿದರೆ ನೀವು ಸುಲಭವಾಗಿ ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕ ಸಭೆಯನ್ನು ನಡೆಸಬಹುದು. ನಮ್ಮ ಸಲಹೆಗಳನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ, ಸಭೆಯನ್ನು ಯೋಜಿಸಿ ಮತ್ತು ರೂಪಿಸಿ, ಅದನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಉದ್ದವಾಗಿಸಬೇಡಿ, ನಿಮ್ಮ ಪಾಲ್ಗೊಳ್ಳುವವರೊಂದಿಗೆ ಸಂವಹನ ನಡೆಸಿ, ಹೊಸ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನವು ನಿಮ್ಮ ಕಂಪನಿಗೆ ನೀಡಬಹುದಾದ ವಿವಿಧ ಸಾಧ್ಯತೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಯೋಚಿಸಿ, ಸೃಜನಶೀಲರಾಗಿರಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಕೇಳಿ. ಸಭೆಗಳು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ನೀರಸವಾಗಿರಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ! ಅವು ರಸಭರಿತ, ಸ್ಪೂರ್ತಿದಾಯಕ ಮತ್ತು ಉತ್ಪಾದಕವಾಗಬಹುದು.